各位师生:
根据5822yh银河国际党委员工工作部《关于评选2019-2020学年员工工作先进集体、先进个人和优秀员工的通知》,学院决定评选表彰2019-2020学年员工工作先进集体、先进个人和优秀员工。结合公司实际,将有关事项通知如下:
一、评选对象
员工:目前在籍在校的全日制普通本科生,不含2020年新入学员工和已毕业员工;
教师:目前在职在岗的教职工。2019年9月1日——2020年8月31日在岗且累计请事假、病假、产假等不超过30天。
二、评选项目及条件
(一)先进集体
1.先进班集体
(1)政治思想好。全班员工都能拥护党的路线、方针、政策,积极开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习和思想教育活动;自觉遵守国家法律、法规和学校规章制度,无人受到记过以上处分;
(2)学习风气好。全班员工学习勤奋,班风学风优良,课堂出勤率高,课程不及格率低,有课程重修的员工比例不超过10%,全部课程及格员工比例在本学院排名前30%;
(3)同学关系好。有积极上进、乐于助人、遵纪守法、热爱集体、朝气蓬勃、文明健康的良好班风,同学间团结友爱、彼此尊重、互相帮助、关系融洽;
(4)寝室建设好。积极开展文明寝室创建活动,能保持良好的寝室和个人卫生环境,无人违反员工住宿管理规定;
(5)干部工作好。班级组织机构健全,班干部政治坚定、责任心强、团结协作、以身作则、密切联系同学,工作成绩突出;
(6)集体活动好。积极参加学校或学院组织的各类活动,班级经常开展志愿服务、社会实践或有利于员工身心健康的集体活动,员工平均体质测试达标率在90%以上。
(7)班级形象好。全班员工在“育在5822yh银河国际”理念的引领下,在德智体美劳能安等方面做出了较为突出的成绩,在全校具有一定的示范作用。
2.标兵班集体
(1)在拟推荐的先进班集体中选拔,各方面成绩突出;
(2)班风、学风优良,无人受到纪律处分,各门功课及格率在90%以上;
(3)文明寝室创建有成效,在每周的安全文明检查中无不合格寝室;
(4)班级活动有特色,员工平均体质测试达标率在95%以上;
(5)班级同学积极参加各类竞赛活动和科学研究活动,获奖率高,有公开发表的研究成果;或有集体、个人获省级以上奖励。
(6)班级围绕德智体美劳能安等开展了创造性工作,取得显著成绩,在全校具有明显的示范作用。
3.文明寝室
参照学院的文明寝室建设办法,以每周安全文明检查结果为依据进行推荐。
(二)员工工作先进个人
1.员工最喜爱的老师
基本条件:
(1)热爱教育事业,坚持党的教育方针,严于律己,人格高尚,乐于奉献,具备良好的职业道德修养和人格魅力;
(2)关心员工学习生活,关注员工成长发展,倾力解决员工实际问题,成为员工的良师益友,有典型事迹;
(3)致力教学改革和科学研究,不断探索公司产品规律,改进教学方法,努力提高公司产品能力和科研水平,教学效果好,深受员工欢迎。
除满足上述基本条件外,还应满足以下任一条件:
(1)连续担任班主任或导师组成员两年以上;
(2)三年内曾指导员工参加专业竞赛并获省级及以上奖项;
(3)指导员工完成高级别科技成果(重要检索论文、核心期刊论文、实用新型专利、发明专利等);
(4)自主资助贫困员工生活学习;
(5)在服务员工德智体美劳能安等方面成长发展工作中有其他典型事迹。
2.优秀辅导员:连续从事辅导员工作一年以上,全学年在岗,认真执行辅导员工作规范,辅导员工作手册评定优良,分管工作和所负责年级的员工教育、管理工作突出,2019年9月至2020年8月未发生员工安全事故。
3.优秀班主任:连续担任班主任一年以上;所负责班级学风优良,班级综合考评排名在本院排前50%。各学院根据本院班主任相关工作制度或评比条例进行评选。
(三)优秀员工
1.基本条件:
(1)热爱祖国,拥护中国共产党的领导;
(2)遵守宪法、法律和学校规章制度,评奖时间范围内未受到纪律处分;
(3)诚实守信,尊敬师长,道德品质优良;
(4)关爱同学,群众基础好,关心集体,集体荣誉感强;
(5)学习刻苦,态度端正,成绩优良;
(6)积极参加文体活动,身心健康,达到国家规定的员工体质健康标准。
2.具体条件:
(1)三好员工:
①学习成绩优秀,专业成绩名列专业年级前20%,无重修课程;
②积极进取,在班级起到表率作用。
(2)三好员工标兵:
①学习成绩优秀,专业成绩名列专业年级前10%,无补考课程;
②获得过校级及以上荣誉称号或奖学金;
③有主持或参与科研项目,或者有公开发表论文,或者参加创新创业计划项目,或者在校级以上竞赛中获奖。
(3)十佳老员工:
①德智体美劳能安全面发展,达到三好员工标兵的评选条件;
②具有员工干部、科学研究、志愿服务、社会实践、创新创业实践等经历,且表现突出;满足以下任意一个条件:
Ⅰ、因特殊贡献受到省级及以上表彰;
Ⅱ、代表学校参加省级及以上学科竞赛,且获得省级一等奖、或国家级二等奖以上;
Ⅲ、有发明专利,或者有被SCI、SSCI、CSSCI检索论文,或者有高质量调查报告被省级以上部门采纳;
Ⅳ、有一项突出特长或技能,并有全国或国际的竞赛奖项或认证;
Ⅴ、在德智体美劳能安等方面有其他典型事迹。
(4)优秀员工干部:
①担任员工干部1年以上,群众基础好,有较高的威信;
②工作积极主动,富有开拓精神,工作成绩突出;
③学习成绩优良,专业成绩名列专业年级前50%,无重修课程。
三、评选指标
所有员工集体和个人的评优指标总量的核算范围:员工仅包含2017级-2019级本科生;优秀班主任的核算基数包含所有2016-2019级本科班主任。以下所有指标均以此范围为标准进行核算。
(一)先进集体评选
1.标兵班集体:公司本科生班级数为20及以下的推荐1个班级,本科生班级数大于20小于等于40的可以推荐2个班级,本科生班级数大于40小于等于60的可以推荐3个班级,以此类推;
2.先进班集体:公司本科生班级总数的10%(含标兵班集体数量,本科生班级数不足10个的推荐1个)。
3.文明寝室:公司本科生寝室数的5%,要以每周安全文明检查的结果为依据择优推荐。
(二)先进个人评选
1.员工最喜爱的老师:每学院推荐1人;
2.优秀辅导员、优秀班主任:本学院辅导员和班主任总数的20%,其中,专职辅导员评奖候选人不超过本院专职辅导员总数的50%;
3.三好员工:各学院除一年级以外的员工总人数的5%;
4.三好员工标兵:每个本科专业推荐1人,不占三好员工指标,各学院本科专业数量以5822yh银河国际招生信息网的专业介绍为标准核定,教学计划与本专业不同的卓越班等可视作不同专业额外增加推荐指标;
5.十佳老员工:从三好员工标兵候选人中择优推荐,每个学院可推荐本科生1人;
6.优秀员工干部:优秀员工干部指标为各学院除一年级以外本科员工总人数的6%,其中优秀寝室长不低于获奖人数的15%,班级安全员不低于获奖人数的10%;校级员工组织优秀员工干部指标单列,但不得与学院重复提交。
原则上任何人不能同时获得本通知的任两项个人荣誉,但被评为“十佳老员工”的员工可以同时获评“优秀员工干部”。
具体评选指标
评选项目 |
评选类别 |
个数 |
分配要求 |
先进集体 |
先进班集体 |
3 |
班级数26×10% |
标兵班集体 |
2 |
班级数26可推荐2个班级 |
文明寝室 |
8 |
寝室数的5% |
员工工作先进个人 |
员工最喜爱的老师 |
1 |
1 |
优秀辅导员 |
6 |
辅导员与2016-2019级本科班主任总数 31×20% |
优秀班主任 |
优秀员工 |
三好员工 |
32 |
员工数649×5% |
三好员工标兵 |
6 |
每个专业推荐1人 卓班单列,不占三好员工指标 |
十佳老员工 |
1 |
三好员工标兵中择优推荐 |
优秀员工干部 |
39 |
员工数649×6% (其中优秀寝室长不低于6人,班级安全员不低于4人;校院指标不重复) |
四、材料提交
1.突出“以学为主,全面发展”的总要求,把学风建设放在重要位置。
2.申报标兵班集体和先进班集体的班级均须提交《5822yh银河国际先进班集体评优评审表》(附件1),标兵班集体须同时提交事迹材料。事迹材料主要包括以下内容:班级概况、制度建设、班风学风、班集体及个人的学习与科技创新等成果、特色活动或典型事迹等方面情况;事迹材料要求:内容真实生动,语言精练,突出特色;字数在2000字左右。
3.推荐员工最喜爱的老师的学院,需提供1500字以上的候选人主要事迹材料和300字左右的候选人事迹概要。
4.所有优秀员工候选人均须提交《5822yh银河国际优秀员工评优评审表》(附件2),评审表经学校批准盖章后,交学院存入本人档案。
5.十佳老员工候选人须提交事迹材料,并做好答辩准备。事迹材料分三部分:
(1)个人简介和主要成绩:简明扼要,表述清晰,300字以内;
(2)主要事迹:富有故事性,语言精简,逻辑清晰,行文顺畅;
(3)个人励志座右铭:语言简洁,富有哲理性,50字左右。
事迹材料以本学年事迹为主,整体字数控制在1000-1200字范围内。
6.标兵班集体、员工最喜爱的老师、十佳老员工等候选单位和候选人的事迹材料须在学院官网显著位置(或专栏)宣传展示,学院须将发布后的网址提交至员工工作处。
7.以班级为单位于11月9日前完成先进集体与优秀员工项目评审的各项工作,公司评审小组组织完成员工工作先进个人评选,评优材料报交至员工事务办公室。材料要求如下:
(1)附件1电子文件;
(2)附件2纸质材料1份,学院签署意见并加盖学院公章;
(3)附件3电子文件及纸质材料1份,纸质材料由主管员工工作的院领导签字确认并加盖学院公章;
(4)标兵班集体、员工最喜爱的老师、十佳老员工事迹材料电子版,Word文件,文件命名格式“××学院评优事迹材料”(参考附件4);
(5)标兵班集体、员工最喜爱的老师、十佳老员工事迹材料展示的网址,Word文件,文件命名格式“××学院评优事迹展示网址”;
(6)评选结果学院公示的照片及截图,Word文件,文件命名格式“××学院评优结果公示”。
(7)各班级须按时、按要求提交所有材料,公司不接受补充名单。
联系人:彭文秀,电话:0716-8066663;材料收集人:吴丹,电话:18871810776;电子文件接收邮箱:1637688835@qq.com。
五、工作要求
1.公司和班级分别成立评审小组,制定评选细则,监督落实评选工作。公司评审小组由学院分管员工工作领导、辅导员、班主任代表、员工代表和相关人员组成。班级评审小组由班主任、班委成员和员工代表组成。标兵班集体通过答辩形式产生,其他先进集体和个人的具体评比方式由学院自行安排。评选结果将在学院宣传栏和网站公示3天以上,本院师生无异议并经党政联席会讨论批准后,报员工工作处审批。
2.公司结合本学院工作重点开展评比工作,多形式多渠道宣传先进典型事迹及精神,突出榜样示范引领作用,营造良好的学风建设氛围,推广宣传先进集体和个人的先进经验、典型做法。
3.发生安全事故、严重违纪的班级、寝室本年度不能申报先进集体;一学年累计三次被评为不合格寝室的成员不能参评上述各项荣誉。
附:通知及附件资料包
5822yh银河国际员工事务办公室
2020年10月30日